课程教学改革的先导是课程设计。为加大课程改革力度和拓宽改革的范围，2008年初我院就本次大赛进行了安排。

本次大赛分两个阶段实施：第一阶段为各系部在本单位教师中进行，要求每一个教师必须参与，各单位统计出竞赛结果，按要求在11月底上报教务处。第二阶段为学院组织大赛阶段。参赛人员数确定：重点专业每个专业参加1-2人，其他按照第一阶段参赛教师人数的5%上报。各单位上报参赛选手共26名。第二阶段的课程设计大赛于12月13日（星期六）进行，大赛分三组进行，选手分组及参赛顺序采用现场抽签的方式进行。每位参赛人员利用20分钟时间从课程定位、课程特色、课程的整体设计、单元设计、教学方法与手段、课程实施、考核方案以及实施效果等方面展示了参赛内容。评审结果分为现场打分和会议终审两项。

本次大赛课程范围涉及专业课程、专业基础课和公共课，参赛人员较多，中青年教师是主流，并且做得较好，有不少课程设计达到示范院校展示的课程水平。（冯如鹤）