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12月19日，河南省高校后勤管理研究会2015年理事会议在安阳召开。我院后勤服务“三化”改革探索与实践成果入编会议案例汇编文献，也是我省高职高专院校唯一的入选学校，并得到省高校后勤研究会各位理事的首肯，得到兄弟院校与会代表的关注。

这也是我院后勤服务专业化、市场化、社会化“三化”改革探索与实践成果在中国平煤神马集团内部推广应用后，在全省高校后勤服务系统得到肯定。特别是为高职高专院校提供了可资借鉴的后勤服务改革案例。

参加会议的学院领导、后勤服务总公司党总支书记张立新介绍，作为学院系统改革的重要组成，我院“三自三借三严”后勤服务三化改革，是学院以“质量”为核心，以创新为引领，全院师生共同参与与支持所取得的阶段性成果。

针对下一阶段的工作，张立新介绍说，后勤战线将贯彻落实会议精神，在学院党政的统领下，围绕学院改革、创新、发展布局，持续探索完善，努力提高服务育人质量水平。重点做好以下几方面：一是进一步明确自身发展的目标任务，坚持把“三育人”作为后勤发展改革的根本遵循，通过管理手段创新，不断强化后勤的育人功能，构建高质量和谐教育后勤保障体系；二是以扩大校园后勤服务市场开放和完善管理体制机制为着力点，以师生满意的后勤为目标，持续推进三化改革；三是学会适应互联网+形成的两大新型消费市场，即网上支付和OTO校园服务消费，促进学院将现代信息化、智能化技术融入后勤的生产、服务和管理，把后勤服务的精细化、标准化与信息化和智能化有机结合，实现传统后勤向现代后勤、汗水后勤向智慧后勤的的转型。四是，开阔思路、拓展育人途径，将以食堂、物业管理等为教育平台，吸引学生体验参与，增强对学生“生活技能”的培养培训。（裴朝阳）