编者按：作为国家首批示范性高职院校、全国文明单位，我院以“打造国内知名、国际有影响高职院校”为目标，抢抓机遇、深化改革，大力实施招生、培养、就业、科研服务、校企合作“五位一体”发展模式，强力推进“一本两翼、固本强翼”发展战略，着力打造服务企业和经济社会发展的人才源、技术源和服务源。

新学期伊始，我们分别走访了各教学单位和机关处室，了解到：按照学院党政年度总体部署和“务实重干，科学发展”主题实践活动要求，各单位工作开局良好，思路清晰，措施得力，呈现出良好的态势。为便于交流学习、互相促进，从今天开始，我们利用网站这一平台，将各单位单位“务实重干、科学发展”的新目标、好思路、好做法逐一进行展示，是为鼓舞干劲，提振精神，同心协力；是为助力开拓进取，务实重干，奋发有为，续写美丽平职建设新篇章。

“2013年，经济管理学院坚持‘内涵建设有特色，科学发展上水平’的理念，凝神聚力，务实重干。围绕院三届二次教代会提出的工作目标，把握中原经济区建设和平顶山示范区建设的重要契机，以稳定规模为目标，以提高质量为核心，以创办特色为抓手，以创新机制为动力，以组织建设为保证，全面加强素质建设，在人才培养、科学研究、社会服务、文化传承和创新等方面争取突破，努力为中原经济区的社会经济建设和发展服务。”新学期伊始，经济管理学院在新的一年有什么打算，笔者近日采访了该院院长李国英。

2013年初，该院制定了本年度的工作目标和措施；建立健全院内组织机构，明确分工，细化任务指标；以科学发展观为指导，创新机制，完善制度，不断把行之有效、符合客观规律，体现工作效能的经验和做法上升为制度规范，全面加强科学管理；以学习型组织建设为目标，切实提高管理人员素质；按照先进性要求切实加强班子建设，以党建带队伍，努力建设一个团结协作，奋发有为的领导班子，形成核心。班子成员要做到作风扎实，顾全大局，视野开阔，熟悉业务，善于管理，勇于创新，讲究奉献。李国英介绍说，针对以特色专业建设为龙头，努力打造院级乃至省级特色专业，该院具体做法是：优化专业课程体系。一是创新思维。按照“政校企行合作，产学研创结合”的人才培养模式，切实以工作过程系统化职业教育理念为指导，把主动与业界相关专家相结合，认真吸收他们的意见作为刚性要求，使专业课程、特别是综合实践课程的教学内容、教学目标、评价标准等，确实、实时能够反映业界对高技能人才的素质规格要求和经济社会发展的最新变化；二是服务就业。三是体现开放性。四是体现行业性。五是坚持可持续发展性。六是做到资源共享。

经济管理学院在深化教育教学改革和提高教育教学质量上将以课程建设为核心，深化教育教学改革。从质量工程建设入手，进一步做好教学内容方法改革工作。倡导“启发式、探究式、讨论式、参与式”教学并贯穿于教学全过程，积极探索模拟教学法、项目教学法、现场教学法、案例教学法等各种有利于应用型人才培养的教学方法。将继续加强“名师+双师”型师资队伍建设，提高教师队伍整体水平。培育特色校园文化，努力培养高素质人才。根据学院开展“校园文化建设年”活动的要求，从物质文化、制度文化和精神文化三个层面进行校园文化建设活动。为提高毕业生的就业率，帮助企业解决招工用工难问题，更好地为地方经济发展服务，经济管理学院2013年将围绕一个中心两个模块展开。提高招生就业质量，服务学院发展大局为中心，努力提高毕业生就业工作、对外交流合作的水平和质量。

“新的一年，我们全院上下一定巩固中心、树立信心、务实重干，打造人文经管、和谐经管、科学经管！”李国英信心百倍地说。（赵玉坤 付正大）