各单位、相关处室：

根据集团人力资源部《关于编制2015年职工培训计划的通知》精神，为做好2015年职工培训需求工作，增强职工培训计划的针对性和有效性。现就填报2015年职工培训需求事项通知如下：

一、填报培训需求的要求：

各单位填报2015年培训需求要坚持“按需施培，注重实效”的原则，结合本部门专业性和区域性的特点、结合职工队伍状况，根据本部门实际，认真填报，并指定专人负责此项工作。

二、填报办法、时间和要求：

1、填报办法：各单位职工培训需求要报送电子版和纸质材料。上报材料可登录人力资源部公共邮箱pzxyrlzyb@126.com（信箱密码打电话获取）下载。

2、填报要求：各单位要认真调查，认真填报。报送材料要加盖本单位公章，单位负责人和学院主管领导签字后报送学院人力资源部。

3、填报时间：各单位于12月5日前填报的电子版和纸质材料，报送人力资源部。

联系人：郭军丽 6345（内线） 13937522799

人力资源部

2014.11.21