2020年，在学院党政的领导下，学术委员会围绕学院中心工作，加强学习，提高服务学院发展意识与学术评价水平；强化建设，完善运行管理机制，规范推进各项工作；履职尽责，提高学术评价质量，维护学术委员会的公信力；建言重大学术事项，推动学院内涵发展。
一、加强建设，规范有效推进学术委员会各项工作
1、准确定位职责权限
根据《平顶山工业职业技术学院学术委员会章程》（以下简称《章程》）规定的职责定位，围绕学院中心工作，协调好与学院内部治理体系之间的关系，助推学院内部治理制度建设，进一步统筹行使好对学术事务的决策、审议、评定和咨询等职权。
2、完善运行管理机制
根据学术委员会与专门委员会职能的最新调整，进一步修订完善学术委员会和专门委员会章程，加强校学术委员会制度建设，编制《平顶山工业职业技术学院学术委员会管理细则（暂行）》，建设学术委员会专题网站，加强校学术委员会日常工作规范性。
规范、有效地运行是学术委员会凸显功能、发挥作用的重要环节，秘书处应加强日常工作运行管理，规范受理相关处室提交学术委员会审议与评定的学术事项，按期召开学术委员会议，组织开展学术活动等。协调与督办各专门学术委员会决定事项的落实；及时编写《学术委员会会议纪要》；及时收集汇总委员对学院发展的建议意见等咨询资料并报送学院领导；及时上传专题网站或学术委员会微信群，促进学术委员会工作或活动信息公开；严肃工作纪律，适时通报委员履职情况，促进勤勉履职。
3、加强工作统筹，助力学校相关学术工作推进
制定学术委员会年度工作计划，有序高效推进各项工作。加强与相关处室在学术工作方面的沟通，促进其对院内学术成果评奖、人才培养质量、质量工程及其它相关学术建设项目申报、科研管理评价、技术创新能力提升、专业技术职称晋升等评价指标体系的修改完善，规范推进学术委员会各项工作。
二、加强学习，不断提高委员履职能力
1、加强学习，提高“四种”意识与学术评价水平
深入学习贯彻党的十九届四中全会议精神和习近平总书记系列重要讲话，不断增强“四种”意识。忠诚党的教育事业，关心学院发展，在学院党政的领导下，把思想和行动统一到学院总体规划发展建设、治理能力建设、师资队伍建设、教学质量提升工程、服务社会能力提升工程、校园文化建设等改革发展中心工作上来。
认真学习教育部、省教育厅等近年发布的关于深化高职教育改革、提高人才培养质量的有关文件精神，熟悉本专业发展前沿，提高学术判断、学术评价与专业水平。
2、公正履职，确保学术评价质量
委员应发挥在专业与学科建设、学术评价、学术发展和学风建设等事项上的重要作用，勤勉尽职，主动知悉与学院学术事务相关的各项管理制度、信息等。在行使职权时，做到事前充分审阅相关学术事项资料内容，学习了解相关学术评价标准；工作中遵守学术规范、恪守学术道德，公道正派地履行职责，确保学术评价的质量，维护学术委员会的公信力。
3、建言献策，服务学院改革发展
委员应以关心与推动学院发展为己任，以高度的责任心与严谨的学术判断力对专业与学科建设、新专业申报、教学改革、教学质量评价、师资队伍建设、科学研究、教学资源分配等重大学术事项积极建言献策，为学院党政科学决策提供咨询意见。
三、协同推进学风建设与教授治学
协同相关职能部门等做好师德和学风建设等宣传活动，积极营造宽松自由、公平公正、健康向上的学术环境。协同有关部门，严格核查学术不端行为，促进学院良好学术氛围的形成。
发挥委员在学术领域中的辐射带动作用，按《章程》规定，委员有义务承担、并指导所在系（部）专业与学科建设、课程建设、教学改革等学术事项工作，在推进教风与学风建设、专业与师资队伍建设、科学研究与社会服务等综合实力提升中发挥辐射带动与学术引领作用。
与院职工代表大会、教学工作委员会等加强联系，协同作用，充分发挥教授在治学中的专家学者作用。通过学术委员会平台，适时与相关处室部门协同组织教授对学院内涵发展中的难点开展调研或专题研讨会等，积极建言献策，助推学院改革发展。
2020年学术委员会拟开展的主要工作日程安排见附件1。
附件1： 2020年学术委员会拟开展的主要工作日程安排
序号 |
工作安排 |
日期 |
具体内容 |
1 |
编制2020年学术委员会发展规划 |
2020.3 |
|
2 |
召开智能采煤专业座谈会，申报相关课题 |
2020.3 |
瞄准集团煤炭行业的产业结构升级，积极研讨，申报集团科技攻关项目。 |
3 |
召开专家顾问委员会座谈会 |
2020.5 |
|
4 |
召开智能开采新专业申报研讨会 |
2020.5 |
|
5 |
组建智能采煤科技创新团队 |
2020.7 |
以集团智能化采煤人才库为依托，组建由集团教授级高工、专家顾问委员会委员、学院相关专业教师共同组成的智能采煤科技创新团队，选拔团队技术带头人和学术骨干，培养具有一定科研精神和科研能力的科研梯队 |
6 |
召开“产教融合、校企合作”座谈会 |
2020.9 |
以集团产业结构调整和转型发展为契机，以“建设一流的高职院校”为支撑点，瞄准集团“煤、化工、新材料”三大产业板块，充分利用学术委员会的科研成果和专家资源，结合学校专业设置，加强对新材料、新技术、新装备的研究和推广应用，推动校级智能开采工程技术中心建设，并积极筹备建设煤化工工程技术中心、智能机器人科技协同创新中心，指导相关师资培训及人才培养，助力集团实现智能化开采，培养输送更多高质量人才。 |
7 |
召开第二届学术委员会第二次全体会议 |
2020.10 |
讨论《平顶山工业职业技术学院学术委员会管理细则（暂行）》 学术委员会下属6个专门委员会的相关职责 学位委员会专题网站建设情况 国家部委发布的相关学术文件学习、研讨 |
8 |
科研项目评价 |
不定期 |
审议院内相关科研、教学成果奖等项目评奖标院内科研项目申报评定（学科组与学院层面） 对外推荐科研等评奖项目评审（学科组与学院层面） |
9 |
人才队伍建设 |
不定期 |
审议人事处修改完善后的专业技术职务晋升评价指标体系 学院晋升专业技术职务评审（学科组与学院层面）对外推荐人才等项目评审 |
10 |
参加学术交流活动 |
不定期 |
根据工作需要与项目内容，开展一定范围的外出学习活动 |
11 |
利用学术委员会平台，召开研讨会 |
不定期 |
根据工作需要与领导安排，协同相关职能部门组织教授对学院改革发展的热点开展研讨会。 |
12 |
其他工作 |
不定期 |
《章程》规定的其它职责工作（学科组与学院层面，不定期） |
科研处 
